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看護roo

インターネットの転職サイトに限らず、求人を探すときには必ず目にすることになるのが求人票ですよね。
この求人票ですが、どんな点に注目、注意すれば良いのかっていうポイントがあります。それを看護rooが
教えてくれるわけです。

まず、「残業」です。求人票を見ていると、残業はそれほどありませんという文言が記載してあるケースが
あります。この場合は、2通りの意味があります。ひとつは、全体的な業務量が少なくて残業がないパターン。もうひとつは、残業はないが限られた時間内にかなりの業務量をこなさなければならないパターン。残業ナシという記載があっても、会社のパターンによっては大きく違うわけですね。

また、診療科目未経験の場合は、どんな教育体制を敷いているのかもチェックしておいてください。経験
した事のない科目だとやり方や考え方が全く違うので、研修やプリセプター制度がしっかりしていないと
ついていけない場合がありますので。また、給与についてもポイントがあります。各種手当や基本給を
しっかりと確認し、給与の内訳がいくらかをチェックしましょう。また、モデル年収が記載されている
場合は、何年目の目安なのかも併せて確認するようにしましょう。そうする事で、自分の年齢、経験なら
どれくらいになるか軽く計算する事が出来ますので。また、賞与と社会保険も忘れずに確認しておくよう
にしましょう。極端な例で言うと、ボーナス無しとボーナスありでは、年収に大きな差が出ていますから
ね。また、社会保険の有無も大事な要素。法律で義務づけられているため、ほとんどのところは完備して
いますが、中にはそうでないところもあり、注意が必要ですよ。

自分のやりたいことがわからない

転職活動でよくあるのが、「自分はどういう職場が向いているのかわからない」というパターンです。
この場合は、やりたい仕事＝看護師しか分かっていないので、具体的にどんな職場で勤務したらいいのか
分かっていないというものです。ここが明確になっていないと、入職してみたはいいものの、自分が希望
しているような職場でなかったりして、苦労する事になります。この失敗は、まだ若い人に多いですよね。
一回でも、転職する機会があれば、自分は本当はどんな仕事がしたいのかという事をおぼろげながらに考
えますのでね。こういった失敗は少なくなってきます。

つまり、若い人でも「自己分析」をしておかないといけないというわけなんです。自己分析と聞くと難しそうですが、行うべきことは至ってシンプルです。何が好きで、何をやりたいか、何が嫌いで、どんなことなら我慢ができるのか、1番大切にしたいことが何なのかなど。そういう自分の中の「基準」というものを整理して、失敗しない転職活動を心がける事が、看護rooを解した転職が出来るというものなんです。

ちなみに、転職の基準を考えると、メリットがいっぱいあります。まず、病院探しがスムーズです。それに、
履歴書の志望動機に何を書けばいいかすぐにわかりますし、将来のキャリアビジョンも明確になります。そ
のため、面接などでも自分の意見をはっきりと言えて、合格しやすくなります。入職後だって、仕事や人間
関係に悩みにくくなりますし、悩みが生じても解決の糸口がわかるってものです。

看護rooのコンサルタントに会った時に、「どんな転職活動を行いたいか」を言わざるを得なく
なります。その時にあわてない様に、事前に自己分析を済ませておくといいと思います。
自分をしっかりもっていれば、看護rooはベストパートナーになってくれるでしょう。

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